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國(guó)科大南京高等研究院(國(guó)科大南京學(xué)院)是由中國(guó)科學(xué)院大學(xué)與南京市人民政府傾力打造的體制機(jī)制創(chuàng)新、學(xué)科專(zhuān)業(yè)特色鮮明、集科教創(chuàng)產(chǎn)于一體的科教融合高水平大學(xué)。學(xué)院繼承國(guó)科大“博學(xué)篤志、格物明德”的校訓(xùn)和“科教融合、育人為本、協(xié)同創(chuàng)新、服務(wù)國(guó)家”的辦學(xué)理念，依托中國(guó)科學(xué)院南京分院管理，中國(guó)科學(xué)院在寧各類(lèi)科研機(jī)構(gòu)共同承辦，為南京市地方事業(yè)單位，同時(shí)也是國(guó)科大直屬的京外區(qū)域?qū)W院。現(xiàn)根據(jù)工作需要，按照《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名中層管理人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位、職責(zé)及條件
崗位名稱(chēng)：行政綜合部部長(zhǎng)1名
1、崗位職責(zé)
主持行政綜合部工作，負(fù)責(zé)學(xué)院行政綜合事務(wù)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)等;完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2、應(yīng)聘條件
(1)中共黨員，研究生學(xué)歷，碩士及以上學(xué)位，一般應(yīng)當(dāng)具有5年及以上管理相關(guān)工作經(jīng)歷;
(2)具有較高的政策理論水平;愛(ài)崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí);有較強(qiáng)的組織管理、文字、對(duì)外活動(dòng)、綜合協(xié)調(diào)能力;熟悉高校科研院所行政綜合事務(wù)管理。
(3)年齡不超過(guò)40周歲(1985年1月1日以后出生);具有正處長(zhǎng)工作經(jīng)歷或正高級(jí)職稱(chēng)者年齡可放寬至45周歲(1980年1月1日以后出生)。近3年年度考核結(jié)果為合格及以上。
(4)在行政機(jī)關(guān)或高校、科研院所等事業(yè)單位相關(guān)管理部門(mén)副處級(jí)或副高級(jí)及以上崗位工作滿(mǎn)3年且具有一定的管理工作經(jīng)歷者為佳。
二、人事管理及待遇
1、納入南京市事業(yè)編制，實(shí)行合同管理;
2、待遇從優(yōu)，工資福利、保險(xiǎn)等參照國(guó)家、南京市以及國(guó)科大南京高等研究院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、招聘辦法及要求
1、自發(fā)布招聘公告起，凡符合應(yīng)聘條件的人員均可報(bào)名。應(yīng)聘人員需填寫(xiě)《應(yīng)聘人員基本情況表》(word版)、《應(yīng)聘人員情況一覽表》(excel表)并提供身份證、最高學(xué)歷與最高學(xué)位證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、職稱(chēng)/職務(wù)等證明材料掃描件(PDF格式)。應(yīng)聘人員須將報(bào)名材料掃描件打包，以“姓名+應(yīng)聘崗位”命名發(fā)至 [email protected]。報(bào)名截止時(shí)間為2025年4月15日(以收到報(bào)名郵件材料時(shí)間為準(zhǔn))，逾期不再受理。
2、報(bào)名截止后，組織資格審核和初選，未通過(guò)者不再另行通知，材料恕不退回。
3、通過(guò)資格審核和初選的人員將參加崗位面試答辯，通過(guò)后組織體檢，體檢合格人員列入考察對(duì)象。
4、根據(jù)面試、體檢及考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，并在單位網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。對(duì)公示無(wú)異議人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
四、聯(lián)系方式
范老師，025-83367270
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原標(biāo)題：國(guó)科大南京高等研究院公開(kāi)招聘中層管理人員公告
文章來(lái)源：https://njc.ucas.ac.cn/info/1074/3655.htm
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