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2025年招商銀行總行運營中心社會招聘啟事（7.5）
資源管理崗
基礎信息
所屬機構：運營中心
工作地點：深圳市
截止時間：長期
崗位職責
一、負責規(guī)劃中心組織架構、崗位設置，以及各崗位人員配置標準，并不斷優(yōu)化
二、負責制定中心績效管理細則，規(guī)范績效管理流程，組織考核實施
三、負責中心員工成長和崗位流動的統(tǒng)籌規(guī)劃，建立人才儲備機制
四、負責搭建員工培養(yǎng)培訓體系，建立講師隊伍，配套講師認證激勵機制
崗位要求
1. 本科（含）以上學歷
2.金融、經濟等相關專業(yè)優(yōu)先
3.具有5年以上金融機構從業(yè)經驗，碩士及以上學歷人員可適當降低從業(yè)年限要求
4.具有3年以上運營管理崗位經驗
5.熟悉運營相關規(guī)章制度及業(yè)務流程
6.具有良好的人際溝通、組織協(xié)調和推動執(zhí)行能力
7. 品行端正，無不良記錄
8.具備較強的責任心和團隊意識，能承擔較大的工作壓力
業(yè)務審核崗（對公業(yè)務方向）
基礎信息
所屬機構：運營中心
工作地點：深圳市
截止時間：長期
崗位職責
1.負責單位人民幣業(yè)務的集中處理和合規(guī)性審核，包括但不限于支付結算業(yè)務、網上企業(yè)銀行業(yè)務、單位賬戶開戶業(yè)務等；
2.負責總分行協(xié)作，開展業(yè)務溝通及咨詢答疑等服務工作；
3.負責梳理和總結工作中發(fā)現的問題，提出制度、系統(tǒng)、流程等方面的改進建議。
崗位要求
1.本科以上學歷，計算機、金融、經濟等相關專業(yè)優(yōu)先；
2.具有3年以上銀行從業(yè)經驗，熟悉我行現有公司運營業(yè)務規(guī)章制度及流程；
3.有較強的風險意識、責任意識、團隊意識，執(zhí)行力強，能承受較大工作壓力；
4.具有良好的品質和職業(yè)操守，無不良記錄。
業(yè)務審核崗（養(yǎng)老金方向）
基礎信息
所屬機構：運營中心
工作地點：深圳市
截止時間：長期
崗位職責
（一）負責根據內外部制度規(guī)定完成企業(yè)年金、職業(yè)年金客戶的日常業(yè)務處理。
（二）負責業(yè)務處理過程中的咨詢溝通和解答等客戶服務工作。
（三）配合業(yè)務管理部門、分行開展服務協(xié)同及營銷支持。
（四）負責梳理和總結工作中發(fā)現的問題，提出制度、系統(tǒng)、流程等方面的改進建議。
崗位要求
（一）本科及以上學歷，金融、經濟、管理、計算機等相關專業(yè)優(yōu)先，具有3年及以上相關工作經驗。
（二）熟悉我行運營相關制度，有網點、分行運營工作經歷者優(yōu)先。
（三）有較強的風險意識、責任意識、團隊意識，執(zhí)行力強，能承受較大工作壓力。
（四）具有良好的品質和職業(yè)操守，無不良記錄。
業(yè)務審核崗（外匯業(yè)務方向）
基礎信息
所屬機構：運營中心
工作地點：深圳市、成都市
截止時間：長期
崗位職責
1.負責對公客戶柜面外匯業(yè)務的政策審核和業(yè)務處理，包括不限于匯入匯款、匯出匯款、結售匯、賬戶、直接投資登記、信息報送等業(yè)務。
2.負責線上化業(yè)務處理，直面客戶提供業(yè)務溝通、指導等服務
3.負責總分行業(yè)務協(xié)作，對網點提供業(yè)務溝通和指導
崗位要求
1.本科及以上學歷
2.具有3年以上銀行從業(yè)經驗及1年以上對公外匯業(yè)務相關崗位工作經驗
3.熟悉銀行外匯業(yè)務流程和相關監(jiān)管政策
4.大學英語四級及以上水平
5.具備良好的分析、溝通能力，能直面客戶并提供優(yōu)質服務
6.具備良好的學習能力、工作責任心、執(zhí)行力和團隊精神，能承擔較大的工作挑戰(zhàn)和壓力
原標題：招商銀行
文章來源：https://career.cmbchina.com/
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