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招商銀行目前總市值超過1萬億，在上市銀行中排名第3，遠(yuǎn)超其他股份制銀行。明顯已從“中產(chǎn)”的股份行，實現(xiàn)階層跨越，進(jìn)入國有大行的“富人”隊列。這樣的銀行，你心動了嗎?
01
招商銀行的基本要求
1、學(xué)歷方面
本科起報，但總行要求碩士及以上，
2、專業(yè)方面
管培生不限專業(yè)。其他技術(shù)類崗位需要登錄官網(wǎng)--對應(yīng)其他方面，總體而言，在校期間獲得相關(guān)科研成果或在相關(guān)專業(yè)期刊上發(fā)表過著作，以及校級(含)以上優(yōu)秀學(xué)生干部、三好學(xué)生、優(yōu)秀畢業(yè)生、優(yōu)秀獎學(xué)金等榮譽及獎勵獲得者有加分;具備多語種工作能力者有加分。
02
招商銀行的薪酬及成長性
年度總薪酬包括薪酬、福利兩大部分。
薪酬部分包含工資和獎金。福利除按國家規(guī)定為員工繳納社會保險、住房公積金外，還為員工購買了重大疾病保險、人身意外綜合保險等補充商業(yè)保險，另外員工還享受企業(yè)年金計劃、教育培訓(xùn)、節(jié)日慰問、體檢、年休假、全薪病假等多種福利可供選擇。
工資與行員等級有關(guān)，同一地區(qū)、同一崗位、同一等級，工資一樣;通常每年行員等級上升一級。獎金和業(yè)績有關(guān)。
薪酬確實如hr所言，是極具市場競爭力的薪酬，但跨度區(qū)間也比較大。而且，隨著入職時間增加，差距會越來越大，這主要是因為業(yè)績考核方面的差距。管培生入職后，因為要去分支機(jī)構(gòu)鍛煉，所以剛?cè)肼毿匠旰彤?dāng)?shù)厥杖胨接嘘P(guān)。對于一線城市，平均稅前30+。
就目前形勢，招總的FinTech管培，基本是所有銀行管培中待遇較好的。即使對標(biāo)大廠，也具有競爭力。
03
招商銀行的隱形福利
年終獎/過節(jié)費還是不錯的!
六險一金+年度體檢，社會保障還是比較全的;
衣食住行：生活津貼+餐費補貼+定制行服+免費班車+免費停車
特有福利：讀書卡/生日禮/節(jié)日禮
假期：帶薪年休假+生日關(guān)懷假+產(chǎn)檢假+陪產(chǎn)假.
發(fā)展空間：帶薪培訓(xùn)……
專屬福利：額外享有購房補貼+企業(yè)年金
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