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揚(yáng)州市邗江區(qū)潤安勞動人才資源有限公司是由揚(yáng)州市邗江區(qū)槐泗鎮(zhèn)政府投資設(shè)立的國有企業(yè)。根據(jù)工作需要，受鎮(zhèn)政府委托，我司面向社會公開招聘鎮(zhèn)城管執(zhí)法輔助人員8名，村(居)委派會計(jì)4名，特制定簡章如下：
一、招聘基本條件
(一)遵守憲法和法律，思想素質(zhì)好，品行端正;
(二)事業(yè)心強(qiáng)，吃苦耐勞，主動服務(wù)意識好，有長期扎根基層、服務(wù)群眾的理想信念;
(三)具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
(四)年齡：城管執(zhí)法輔助人員報(bào)考年齡在18周歲以上(2004年1月1日以前出生)，40周歲以下(1982年1月1日以后出生)，中共黨員、退伍軍人等報(bào)考城管執(zhí)法輔助人員可適當(dāng)放寬;村(居)委派會計(jì)報(bào)考年齡在18周歲以上(2004年1月1日以前出生)，40周歲以下(1982年1月1日以后出生)，有工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬。
(五)應(yīng)聘者須為邗江區(qū)戶籍;
(六)符合招聘簡章崗位規(guī)定的其他條件;
(七)具有下列情形之一的，不可報(bào)考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;2、正在接受紀(jì)檢監(jiān)察部門審查，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;3、曾受過黨內(nèi)或行政處分的;曾被開除公職的人員，或被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退的;4、參加過邪教組織的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;5、在各級公務(wù)員、事業(yè)編制人員及輔助人員招考中被認(rèn)定有違法違紀(jì)行為、受到禁止報(bào)考處罰未到期的人員;6、不符合回避原則的;7、法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定不得聘為城管執(zhí)法輔助人員、村(居)委工作人員的其它情形。
二、招聘崗位及具體要求
崗位
代碼 |
崗位名稱 |
性別 |
專業(yè) |
學(xué)歷 |
其它 |
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01 |
城管執(zhí)法輔助人員 |
男性 |
不限 |
大專及以上 |
優(yōu)秀退伍軍人學(xué)歷可放寬高中（中專） |
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02 |
村（居）委派會計(jì) |
不限 |
會計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè) |
全日制大專及以上 |
具備從事會計(jì)工作所需要的專業(yè)能力 |
三、招聘程序
招聘工作按照報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
本次考試采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。
1、報(bào)名時(shí)間:2022年 4月 25日上午9:00—2022年 4月 29日下午15:00。
2、參加報(bào)名考生時(shí)請如實(shí)填寫報(bào)名登記表(見下附件)，并將本人身份證正反面、戶口簿(首頁及本人頁)、畢業(yè)證書、相關(guān)資質(zhì)證件等資料掃描件和免冠證件照電子版發(fā)至郵箱：2673786653@qq.com。
報(bào)名咨詢電話：0514-89799368 聯(lián)系人：朱女士。
報(bào)名咨詢地點(diǎn)：揚(yáng)州市文昌西路456號華城科技廣場1號樓101室(現(xiàn)場咨詢報(bào)名的須遵循揚(yáng)州市相關(guān)防疫規(guī)定。)
3、報(bào)名注意事項(xiàng)
報(bào)名前，請務(wù)必認(rèn)真閱讀本簡章及崗位要求，只能選擇上述崗位類別其中之一，弄清具體規(guī)定，遵循相關(guān)要求，準(zhǔn)確選報(bào)崗位。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫個(gè)人信息并提供相關(guān)材料，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格乃至聘用資格。
4、招聘簡章發(fā)布地址：邗江人才市場網(wǎng)：www.hjrc.cn
(二)報(bào)名資格審查
考生年齡、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等報(bào)考資格初審工作，按照招聘公告要求負(fù)責(zé)審查。報(bào)名期間，公布咨詢電話，回答應(yīng)聘人員關(guān)于考生年齡、學(xué)歷等報(bào)考資格的咨詢，確保上班期間報(bào)考咨詢電話暢通。資格初審期間，公司根據(jù)本公告規(guī)定的報(bào)考資格要求和崗位所需條件，依據(jù)網(wǎng)上應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行資格審查，并在應(yīng)聘人員提交報(bào)名信息后24小時(shí)內(nèi)提出審查意見。對符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名;對未通過資格審查的，以郵件形式回復(fù)說明理由;對填報(bào)材料不全或需應(yīng)聘人員補(bǔ)充說明的事項(xiàng)，注明缺失或需說明的內(nèi)容，以郵件形式回復(fù)應(yīng)聘人員。如應(yīng)聘人員對本人資格初審未予通過有異議的，以郵件或現(xiàn)場到公司進(jìn)行陳述、申辯，最遲不得超過4月29日下午15:00;公司將會同委托單位及時(shí)對資格初審異議進(jìn)行處理并告知結(jié)論，最遲不得超過4月29日下午17:30。
報(bào)名結(jié)束后，達(dá)不到規(guī)定開考比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。
通過資格審查后的考生，按通知要求時(shí)間、地點(diǎn)攜帶相關(guān)證件原件領(lǐng)取準(zhǔn)考證(非考生本人的，請攜帶雙方身份證原件及資格證件原件)。
(三)筆試
1、筆試采取閉卷考試方式，不指定輔導(dǎo)用書。
2、筆試內(nèi)容：
城管執(zhí)法輔助人員：時(shí)政、公共基礎(chǔ)知識和寫作
村(居)委派會計(jì)：財(cái)會相關(guān)知識
3、考生憑本人身份證(有效期內(nèi))、筆試準(zhǔn)考證在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。
4、筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知(根據(jù)揚(yáng)州市防疫政策執(zhí)行)。
5、按疫情防控要求，考試當(dāng)天檢查行程碼、蘇康碼，符合防疫規(guī)定要求且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
(四)面試人選確定和資格復(fù)審
1、確定面試人選。按招聘崗位計(jì)劃，在同崗位中，根據(jù)筆試成績從高分到低分，按照1:3比例確定參加面試的人選(含同分并列者)，達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。
2、資格復(fù)審。面試前，對面試人選進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審，通知面試人選提供相關(guān)材料原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審，復(fù)審不合格的取消面試資格，如因復(fù)審不合格等出現(xiàn)缺額時(shí)，在筆試人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)(含同分并列者)。
3、進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員，以及其他筆試成績排名較前的人員，請?jiān)诔煽児己蟊３謭?bào)名時(shí)所填聯(lián)系方式的暢通，聯(lián)系不到者視為自動放棄。
(五)面試
1、面試主要測試應(yīng)試者在能力素質(zhì)、個(gè)性特征、問題解決等方面的適應(yīng)程度，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，采用百分制計(jì)分，不設(shè)合格線。
2、面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
(六)體檢
1、參加面試人員，按其筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，采用百分制計(jì)算合成總成績。根據(jù)考試總成績，按招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如有考生考試總成績相同，則以筆試的成績從高分到低分確定參加體檢人員。
2、根據(jù)總成績排序，通知參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
(七)考察與公示
1、對體檢合格人員，招聘單位組織考察，在考察中，若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有故意隱瞞事實(shí)，弄虛作假的一律取消聘用資格。因體檢、考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺額時(shí)，按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
2、考察結(jié)束后，對擬聘用人員名單進(jìn)行公示，期限為7個(gè)工作日，接受社會和考生監(jiān)督。
四、聘用及待遇
公示期滿，符合聘用條件的，按照規(guī)定辦理聘用手續(xù)，確定待遇方案。聘用人員實(shí)行2個(gè)月試用期，試用期滿經(jīng)考核合格，予以正式聘用。考核不合格者，取消正式聘用資格。聘用人員無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消聘用資格。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，全程委托第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行，接受社會監(jiān)督。監(jiān)督舉報(bào)電話：0514-87333398。
本簡章由我司負(fù)責(zé)解釋。
附：潤安勞動人才資源有限公司公開招聘工作人員報(bào)名表
邗江區(qū)潤安勞動人才資源有限公司公開招聘工作人員報(bào)名表
報(bào)考崗位：
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姓 名 |
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性別 |
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民 族 |
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貼
照
片 |
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出生年月 |
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戶籍 |
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政治面貌 |
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身份證
號碼 |
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聯(lián)系電話 |
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畢業(yè)院校 |
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畢業(yè)時(shí)間 |
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學(xué) 歷 |
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所學(xué)專業(yè) |
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工作單位 |
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家庭住址 |
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學(xué)
習(xí)
、
工
作
經(jīng)
歷
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（何年何月至何年何月在何地、學(xué)習(xí)或何單位工作、任何職，從高中開始，按時(shí)間先后順序填寫） |
特
長
及
榮
譽(yù) |
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家
庭
成
員
及
主
要
社
會
關(guān)
系 |
姓 名 |
與本人關(guān)系 |
工作單位及職務(wù) |
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誠信
申明 |
1、本人承諾符合此次報(bào)名范圍，在報(bào)名表中填寫的個(gè)人信息均準(zhǔn)確真實(shí)。
2、本人提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書等材料的原件均符合國家規(guī)定且真實(shí)有效，復(fù)印件材料與原件一致。
3、本人保持通訊暢通，便于工作人員及時(shí)取得聯(lián)系。
4、如本人有違背上述任何一款的情況，愿按相關(guān)規(guī)定接受處理，并承擔(dān)由此造成的一切責(zé)任。
填寫人簽字：
填寫日期： 2022年 月 日
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審
核
意
見 |
審核人： 審核日期： 年 月 日 |
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備 注 |
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說明：1、此表正反打印，用藍(lán)黑色鋼筆填寫，字跡要清楚;網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，隨證件拍照上傳。
2、居住地址詳細(xì)填寫，列明區(qū)、街道(鎮(zhèn))、小區(qū)(村)、樓門棟號。
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