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2024年民生銀行南京分行社會招聘啟事(8.5)
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  公司客戶服務序列經(jīng)理崗
  南京分行 | 公司客戶服務 | 
  工作職責
  (1)負責拓展并維護公司客戶,提供專業(yè)金融服務,完成下達的工作任務;
  (2)協(xié)助或參與產(chǎn)品開發(fā)、服務定制和交叉營銷,為客戶提供系統(tǒng)金融服務方案。
  任職要求
  (1)具有本科及以上學歷,或取得國家承認的碩士及以上學位;
  (2)具備3年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗;
  (3)熟悉當?shù)厥袌觯休^強的營銷意識、溝通能力和市場開拓能力。
  小微客戶服務序列經(jīng)理崗
  南京分行 | 小微客戶服務 | 
  工作職責
  (1)開展小微業(yè)務市場拓展、活動策劃、客戶營銷、產(chǎn)品銷售等工作,管理與維護客戶關系;
  (2)完成各項業(yè)務或產(chǎn)品銷售任務,及時反饋市場銷售信息。
  任職要求
  (1)具有大學本科及以上學歷,或取得國家承認的碩士及以上學位;
  (2)具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗;
  (3)熟悉當?shù)亟?jīng)濟、金融政策,了解銀行的各項信貸業(yè)務,具有較強的市場營銷拓展能力、良好的個人客戶財務分析和風險識別能力。
  公司客戶服務序列業(yè)務主辦崗
  南京分行 | 公司客戶服務 | 
  工作職責
  (1)負責拓展并維護公司客戶,提供專業(yè)金融服務,完成下達的工作任務;
  (2)協(xié)助或參與產(chǎn)品開發(fā)、服務定制和交叉營銷,為客戶提供系統(tǒng)金融服務方案。
  任職要求
  (1)具有本科及以上學歷,或取得國家承認的碩士及以上學位;
  (2)具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗;
  (3)熟悉當?shù)厥袌觯休^強的營銷意識、溝通能力和市場開拓能力。
  廳堂服務序列業(yè)務主辦崗
  南京分行 | 廳堂服務 | 
  工作職責
  (1)負責網(wǎng)點柜臺各項會計業(yè)務處理,初步審核相關業(yè)務文件;
  (2)保管使用相關業(yè)務憑證及印章,履行貨幣反假職責,確保賬實相符;
  (3)認真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和反洗錢相關規(guī)定;
  (4)了解各種銀行金融產(chǎn)品特點,做好網(wǎng)點營銷和推薦工作;
  (5)根據(jù)銀行服務的相關禮儀和規(guī)范,做好客戶服務工作。
  任職要求
  (1)具有本科及以上學歷,或取得國家承認的碩士及以上學位;
  (2)具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗;
  (3)具有較強的責任心和良好的客戶服務意識;具備較強的敬業(yè)精神、職業(yè)道德和團隊合作精神。
  小微客戶服務序列業(yè)務主辦崗
  南京分行 | 小微客戶服務 | 
  工作職責
  (1)開展小微業(yè)務市場拓展、活動策劃、客戶營銷、產(chǎn)品銷售等工作,管理與維護客戶關系;
  (2)完成各項業(yè)務或產(chǎn)品銷售任務,及時反饋市場銷售信息。
  任職要求
  (1)具有大學本科及以上學歷,或取得國家承認的碩士及以上學位;
  (2)具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗;
  (3)熟悉當?shù)亟?jīng)濟、金融政策,了解銀行的各項信貸業(yè)務,具有較強的市場營銷拓展能力、良好的個人客戶財務分析和風險識別能力
  理財服務序列業(yè)務主辦崗
  南京分行 | 理財服務 | 
  工作職責
  (1)負責維護所轄網(wǎng)點日常財富類客戶的正常維護、營銷拓展和信息統(tǒng)計工作;
  (2)負責貴賓類客戶的維護及拓展營銷;
  (3)為客戶提供全方位的金融服務體驗。
  任職要求
  (1)具有本科及以上學歷,或取得國家承認的碩士及以上學位;
  (2)具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗;
  (3)熟悉零售銀行業(yè)務、產(chǎn)品及營銷模式,熟悉理財規(guī)劃,對理財產(chǎn)品具備較強的分析和操作能力;
  (4)具備良好的客戶服務意識、優(yōu)秀的語言表達能力,有親和力;
  (5)具備AFP證書,持有CFP/CFA等證書者優(yōu)先。
  理財服務序列經(jīng)理崗
  南京分行 | 理財服務 | 
  工作職責
  (1)負責維護所轄網(wǎng)點日常財富類客戶的正常維護、營銷拓展和信息統(tǒng)計工作;
  (2)負責貴賓類客戶的維護及拓展營銷;
  (3)為客戶提供全方位的金融服務體驗。
  任職要求
  (1)具有本科及以上學歷,或取得國家承認的碩士及以上學位;
  (2)具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗;
  (3)熟悉零售銀行業(yè)務、產(chǎn)品及營銷模式,熟悉理財規(guī)劃,對理財產(chǎn)品具備較強的分析和操作能力;
  (4)具備良好的客戶服務意識、優(yōu)秀的語言表達能力,有親和力;
  (5)具備AFP證書,持有CFP/CFA等證書者優(yōu)先。
  零售客戶服務序列業(yè)務主辦崗
  南京分行 | 零售客戶服務 | 
  工作職責
  (1)制定個人營銷方案、提供符合客戶需求的產(chǎn)品及服務方案,以開發(fā)個人客戶,完成銷售指標;
  (2)進行客戶分層管理,維護提升存量客戶貢獻度;
  (3)收集市場信息,并向分行提出相關建議。
  任職要求
  (1)具有本科及以上學歷,或取得國家承認的碩士及以上學位;
  (2)具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗;
  (3)熟悉經(jīng)濟、金融政策,熟悉零售業(yè)務各產(chǎn)品工作流程,熟悉客戶關系管理;
  (4)對零售客戶營銷工作具有較強的工作熱情和信心,具備較強的市場開拓能力及風險控制能力。
  同業(yè)客戶服務序列業(yè)務主辦崗
  南京分行 | 同業(yè)客戶服務 | 
  工作職責
  1.制定客戶營銷計劃和產(chǎn)品開發(fā)策略;
  2.完成面向客戶的金融市場產(chǎn)品直銷工作;
  2.撰寫存量資產(chǎn)報告、客戶經(jīng)營分析報告等材料,完成存續(xù)期管理工作
  任職要求
  1.具有本科及以上學歷,或取得國家承認的碩士及以上學位;
  2.具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗;
  3.熟悉投行、金融市場等業(yè)務,有較強的風險管控意識。
  廳堂服務輔助崗
  南京分行 | 默認 | 
  工作職責
  (1)協(xié)助網(wǎng)點柜臺各項會計業(yè)務處理,初步審核相關業(yè)務文件;
  (2)協(xié)助保管使用相關業(yè)務憑證及印章,履行貨幣反假職責,確保賬實相符;
  (3)認真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和反洗錢相關規(guī)定;
  (4)了解各種銀行金融產(chǎn)品特點,協(xié)助做好網(wǎng)點營銷和推薦工作;
  (5)根據(jù)銀行服務的相關禮儀和規(guī)范,協(xié)助做好客戶服務工作。
  任職要求
  (1)具有本科及以上學歷,或取得國家承認的碩士及以上學位;
  (2)具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗;
  (3)具有較強的責任心和良好的客戶服務意識;具備較強的敬業(yè)精神、職業(yè)道德和團隊合作精神。
  支行零售分管行長
  南京分行 | 銷售 | 
  工作職責
  (1)規(guī)劃機構零售業(yè)務發(fā)展,牽頭開發(fā)客戶資源,組織指導維護客戶關系,組織推廣和營銷各類產(chǎn)品;
  (2)負責營業(yè)網(wǎng)點風險控制、管理考核和服務提升;
  (3)落實業(yè)務營銷方案,完成部門經(jīng)營計劃;管理和指導團隊成員達成業(yè)績指標;
  (4)監(jiān)督轄內(nèi)各項規(guī)章制度的落實,控制業(yè)務風險,確保合規(guī)經(jīng)營。
  任職要求
  (1)具有本科及以上學歷,或取得國家承認的碩士及以上學位;
  (2)具有3年及以上金融、經(jīng)濟相關行業(yè)工作經(jīng)歷;
  (3)熟悉市場狀況,具備較強的市場開拓意識;
  (4)具有較強的戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊,具備良好的職業(yè)道德及風險識別能力。
  支行行長
  南京分行 | 銷售 | 
  工作職責
  (1)規(guī)劃支行公司、零售業(yè)務整體發(fā)展,組織指導維護客戶關系,組織推廣和營銷各類產(chǎn)品;
  (2)統(tǒng)籌推動支行發(fā)展,提高支行整體發(fā)展和管理水平,完成上級行下達的工作計劃;
  (3)主持本支行行政管理工作,識別并培養(yǎng)部門關鍵人才,組織進行支行各條線績效考核工作;
  (4)監(jiān)督轄內(nèi)各項規(guī)章制度的落實,控制業(yè)務風險,確保合規(guī)經(jīng)營。
  任職要求
  (1)具有全日制本科及以上學歷;
  (2)具有5年及以上的商業(yè)銀行業(yè)務營銷拓展經(jīng)歷、3年及以上營銷團隊管理經(jīng)驗,組織管理及協(xié)調(diào)能力強;
  (3)具有激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領導能力,有能力建立、整合不同的工作團隊,責任心強,具備良好的職業(yè)道德及風險識別能力。
  支行公司分管行長
  南京分行 | 銷售 | 
  工作職責
  (1)負責支行公司板塊各項工作,落實營銷方案,確保完成各項經(jīng)營指標;
  (2)結合工作實際,積極拓展業(yè)務渠道,創(chuàng)新網(wǎng)點營銷及服務模式;
  (3)管理、培養(yǎng)和指導業(yè)務團隊營銷拓展,引導團隊合作;
  (4)監(jiān)督所在機構各項規(guī)章制度的落實,控制業(yè)務風險,確保合規(guī)經(jīng)營。
  任職要求
  (1)具有本科及以上學歷,或取得國家承認的碩士及以上學位;
  (2)具有3年及以上金融、經(jīng)濟相關行業(yè)工作經(jīng)歷;
  (3)熟悉市場狀況,具備較強的市場開拓意識;
  (4)具有較強的戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊,具備良好的職業(yè)道德及風險識別能力。
  公司客戶服務序列高級經(jīng)理崗
  南京分行 | 公司客戶服務 |
  工作職責
  (1)負責拓展并維護公司客戶,提供專業(yè)金融服務,完成下達的工作任務;
  (2)協(xié)助或參與產(chǎn)品開發(fā)、服務定制和交叉營銷,為客戶提供系統(tǒng)金融服務方案。
  任職要求
  (1)具有本科及以上學歷,或取得國家承認的碩士及以上學位;
  (2)具備5年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗;
  (3)熟悉當?shù)厥袌觯休^強的營銷意識、溝通能力和市場開拓能力。
  報名截止時間;2024-12-31

 


 

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  原標題:民生銀行
  文章來源:http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp#/app/home

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