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2023年民生銀行南京分行社會招聘啟事（南京地區(qū)管理部）
支行公司分管副行長
工作職責
（1） 負責支行公司板塊各項工作，落實營銷方案，確保完成各項經營指標；
（ 2 ） 結合工作實際，積極拓展業(yè)務渠道，創(chuàng)新網點營銷及服務模式；
（ 3 ） 管理、培養(yǎng)和指導業(yè)務團隊營銷拓展，引導團隊合作；
（ 4 ） 監(jiān)督所在機構各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務風險，確保合規(guī)經營。
任職要求
（1） 全日制 大學本科及以上學歷；
（ 2 ） 具有 3年及以上金融、經濟相關行業(yè)工作經歷 ；
（ 3 ） 熟悉市場狀況，具備較強的市場開拓意識；
（ 4 ） 具有較強的戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊，具備良好的職業(yè)道德及風險識別能力。
理財經理（業(yè)務主辦層級）
工作職責
（1）負責維護所轄網點日常財富類客戶的正常維護、營銷拓展和信息統(tǒng)計工作；
（2）負責貴賓類客戶的維護及拓展營銷；
（3）為客戶提供全方位的金融服務體驗。
任職要求
（1）具有全日制大學本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；
（2）具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經驗；
（3）熟悉零售銀行業(yè)務、產品及營銷模式，熟悉理財規(guī)劃，對理財產品具備較強的分析和操作能力；
（4）具備良好的客戶服務意識、優(yōu)秀的語言表達能力，有親和力；
（5）具備AFP證書，持有CFP/CFA等證書者優(yōu)先。
理財經理（經理層級）
工作職責
（1）負責維護所轄網點日常財富類客戶的正常維護、營銷拓展和信息統(tǒng)計工作；
（2）負責貴賓類客戶的維護及拓展營銷；
（3）為客戶提供全方位的金融服務體驗。
任職要求
（1）具有全日制大學本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；
（2）具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經驗；
（3）熟悉零售銀行業(yè)務、產品及營銷模式，熟悉理財規(guī)劃，對理財產品具備較強的分析和操作能力；
（4）具備良好的客戶服務意識、優(yōu)秀的語言表達能力，有親和力；
（5）具備AFP證書，持有CFP/CFA等證書者優(yōu)先。
公司客戶經理（業(yè)務主辦層級）
工作職責
（1）負責拓展并維護公司客戶，提供專業(yè)金融服務，完成下達的工作任務；
（2）牽頭或參與產品開發(fā)、服務定制和交叉營銷，為客戶提供系統(tǒng)金融服務方案。
任職要求
（1）具有本科（含）以上學歷；
（2）具有1年以上銀行相關崗位工作經歷；
（3）熟悉 當?shù)?市場，有較強的營銷意識、溝通能力和市場開拓能力；
（4）熟悉公司業(yè)務操作流程及金融產品，具有良好的財務分析、風險識別和市場拓展能力，掌握相關行業(yè)信息與發(fā)展動態(tài)。
小微客戶經理（業(yè)務主辦層級）
工作職責
（1）開展小微業(yè)務市場拓展、活動策劃、客戶營銷、產品銷售等工作，管理與維護客戶關系；
（2）完成各項業(yè)務或產品銷售任務，及時反饋市場銷售信息。
任職要求
（1）具有大學本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；
（2）具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經驗；
（3）熟悉 當?shù)?經濟、金融政策，了解銀行的各項信貸業(yè)務，具有較強的市場營銷拓展能力、良好的個人客戶財務分析和風險識別能力。
公司客戶經理（經理層級）
工作職責
（1）負責拓展并維護公司客戶，提供專業(yè)金融服務，完成下達的工作任務；
（2）牽頭或參與產品開發(fā)、服務定制和交叉營銷，為客戶提供系統(tǒng)金融服務方案。
任職要求
（1）具有本科（含）以上學歷；
（2）具有1年以上銀行相關崗位工作經歷；
（3）熟悉 當?shù)?市場，有較強的營銷意識、溝通能力和市場開拓能力；
（4）熟悉公司業(yè)務操作流程及金融產品，具有良好的財務分析、風險識別和市場拓展能力，掌握相關行業(yè)信息與發(fā)展動態(tài)。
小微客戶經理（經理層級）
工作職責
（1）開展小微業(yè)務市場拓展、活動策劃、客戶營銷、產品銷售等工作，管理與維護客戶關系；
（2）完成各項業(yè)務或產品銷售任務，及時反饋市場銷售信息。
任職要求
（1）具有大學本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；
（2）具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經驗；
（3）熟悉 當?shù)?經濟、金融政策，了解銀行的各項信貸業(yè)務，具有較強的市場營銷拓展能力、良好的個人客戶財務分析和風險識別能力。
消貸客戶經理（業(yè)務主辦層級）
工作職責
（1） 制定個人營銷方案、提供符合客戶需求的產品及服務方案，以開發(fā)個人客戶，完成銷售指標；
（ 2 ）進行客戶分層管理，維護提升存量客戶貢獻度；
（ 3 ）收集市場信息，并向分行提出相關建議。
任職要求
（ 1 ） 具有大學本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；
（ 2 ） 具備 1 年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經驗；
（ 3 ）熟悉經濟、金融政策，熟悉零售業(yè)務各產品工作流程，熟悉客戶關系管理；
（ 4 ）對零售客戶營銷工作具有較強的工作熱情和信心，具備較強的市場開拓能力及風險控制能力。
消貸客戶經理（經理層級）
工作職責
（1） 制定個人營銷方案、提供符合客戶需求的產品及服務方案，以開發(fā)個人客戶，完成銷售指標；
（ 2 ）進行客戶分層管理，維護提升存量客戶貢獻度；
（ 3 ）收集市場信息，并向分行提出相關建議。
任職要求
（ 1 ） 具有大學本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；
（ 2 ） 具備 1 年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經驗；
（ 3 ）熟悉經濟、金融政策，熟悉零售業(yè)務各產品工作流程，熟悉客戶關系管理；
（ 4 ）對零售客戶營銷工作具有較強的工作熱情和信心，具備較強的市場開拓能力及風險控制能力。
社區(qū)經理（業(yè)務主辦層級）
工作職責
（1）執(zhí)行社區(qū)支行營銷戰(zhàn)略和經營計劃，營銷各類產品和服務，完成社區(qū)支行各項業(yè)務指標；
（2）針對區(qū)域內客戶群體，進行業(yè)務拓展、客戶維護工作；
（3）根據(jù)政策要求，接受服務質量的考評，做好金融消費者保護相關工作。
任職要求
（1）具有本科（含）以上學歷；
（2）具有1年以上銀行社區(qū)營銷或理財業(yè)務相關工作經驗；
（3）熟悉財富業(yè)務、產品及營銷模式，熟悉理財規(guī)劃，對理財產品具備較強的分析和操作能力；
（4）具備良好的客戶服務意識、優(yōu)秀的語言表達能力，有親和力；
（5）持有AFP證書，有基金銷售資格證書、CFP證書者優(yōu)先。
社區(qū)經理（經理層級）
工作職責
（1）執(zhí)行社區(qū)支行營銷戰(zhàn)略和經營計劃，營銷各類產品和服務，完成社區(qū)支行各項業(yè)務指標；
（2）針對區(qū)域內客戶群體，進行業(yè)務拓展、客戶維護工作；
（3）根據(jù)政策要求，接受服務質量的考評，做好金融消費者保護相關工作。
任職要求
（1）具有本科（含）以上學歷；
（2）具有1年以上銀行社區(qū)營銷或理財業(yè)務相關工作經驗；
（3）熟悉財富業(yè)務、產品及營銷模式，熟悉理財規(guī)劃，對理財產品具備較強的分析和操作能力；
（4）具備良好的客戶服務意識、優(yōu)秀的語言表達能力，有親和力；
（5）持有AFP證書，有基金銷售資格證書、CFP證書者優(yōu)先。
報名截止時間：2024-02-29
原標題：民生銀行
文章來源：http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp#/app/home
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