|
2023年民生銀行徐州二級(jí)分行社會(huì)招聘啟事（1.6）
支行行長(zhǎng)
工作職責(zé)
（1）主持并管理支行全面工作；
（2）規(guī)劃支行公司、零售業(yè)務(wù)整體發(fā)展，組織指導(dǎo)維護(hù)客戶關(guān)系，組織推廣和營銷各類產(chǎn)品；
（3）統(tǒng)籌推動(dòng)支行發(fā)展，提高支行整體發(fā)展和管理水平，完成上級(jí)行下達(dá)的工作計(jì)劃；
（4）主持支行行政管理工作，識(shí)別并培養(yǎng)部門關(guān)鍵人才，組織支行各條線績(jī)效考核工作；監(jiān)督支行各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保合規(guī)經(jīng)營。
任職要求
（1）具有全日制本科（含）以上學(xué)歷，或取得國家承認(rèn)的碩士及以上學(xué)位；
（2）具有5年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷，精通銀行業(yè)務(wù)知識(shí)；
（3）能全面理解國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，熟悉銀行業(yè)的金融產(chǎn)品和服務(wù)，具有扎實(shí)的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)知識(shí)功底；
（4）具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)，具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；
（5）了解徐州當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)資源分布和運(yùn)行態(tài)勢(shì)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營銷拓展能力。
（6）無違法記錄、不良從業(yè)記錄，符合我行員工回避有關(guān)規(guī)定。
支行副行長(zhǎng)（公司/零售）
工作職責(zé)
（1）規(guī)劃支行公司業(yè)務(wù)或零售業(yè)務(wù)發(fā)展，牽頭開發(fā)客戶資源，落實(shí)業(yè)務(wù)營銷方案，完成部門經(jīng)營計(jì)劃；
（2）負(fù)責(zé)支行的風(fēng)險(xiǎn)防控、考核管理和服務(wù)提升等工作；
（3）管理和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo)，培養(yǎng)積極向上的團(tuán)隊(duì)文化氛圍；
（4）監(jiān)督轄內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保合規(guī)經(jīng)營。
任職要求
（1）具有全日制本科（含）以上學(xué)歷，或取得國家承認(rèn)的碩士及以上學(xué)位；
（2）具有5年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷，3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
（3）能全面理解國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，熟悉銀行業(yè)的金融產(chǎn)品和服務(wù)，具有扎實(shí)的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)知識(shí)功底；
（4）具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)；
（5）了解徐州當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)資源分布和運(yùn)行態(tài)勢(shì)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營銷拓展能力。
支行公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人-經(jīng)理級(jí)
工作職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)公司客戶，提供專業(yè)金融服務(wù)，完成下達(dá)的工作任務(wù)；
（2）牽頭或參與產(chǎn)品開發(fā)、服務(wù)定制和交叉營銷，為客戶提供系統(tǒng)金融服務(wù)方案。
任職要求
（1）具有全日制本科（含）以上學(xué)歷，或取得國家承認(rèn)的碩士及以上學(xué)位；
（2）具有2年以銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；
（3）熟悉徐州市場(chǎng)，有較強(qiáng)的營銷意識(shí)、溝通能力和市場(chǎng)開拓能力；
（4）熟悉公司業(yè)務(wù)操作流程及金融產(chǎn)品，具有良好的財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和市場(chǎng)拓展能力，掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動(dòng)態(tài)；
（5）無違法記錄、不良從業(yè)記錄，符合我行員工回避有關(guān)規(guī)定。
支行小微業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人-經(jīng)理級(jí)
工作職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)小微業(yè)務(wù)市場(chǎng)拓展、客戶營銷和維護(hù)提升；
（2）進(jìn)行客戶需求分析，為小微和零售客戶提供專業(yè)金融服務(wù)，完成市場(chǎng)營銷工作目標(biāo)。
任職要求
（1）具有全日制本科（含）以上學(xué)歷，或取得國家承認(rèn)的碩士及以上學(xué)位；
（2）具有2年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；
（3）具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)和高度的責(zé)任心，能保持較高的工作熱情，能適應(yīng)一定的工作壓力，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力；
（4）熟悉當(dāng)前經(jīng)濟(jì)、金融政策，了解銀行的各項(xiàng)信貸業(yè)務(wù)，具備豐富的小微金融知識(shí)，熟悉零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品、流程及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估技術(shù)；
（5）無違法記錄、不良從業(yè)記錄，符合我行員工回避有關(guān)規(guī)定。
支行理財(cái)經(jīng)理團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人-經(jīng)理級(jí)
工作職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)維護(hù)所轄網(wǎng)點(diǎn)日常財(cái)富類客戶的正常維護(hù)、營銷拓展和信息統(tǒng)計(jì)工作；
（2）負(fù)責(zé)貴賓類客戶的維護(hù)及拓展?fàn)I銷；
（3）為分行財(cái)富類產(chǎn)品的發(fā)行及銷售提供改進(jìn)經(jīng)驗(yàn)；
（4）為客戶提供全方位的金融服務(wù)體驗(yàn)。
任職要求
（1）具有全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
（2）具有1年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；
（3）熟悉零售銀行業(yè)務(wù)、產(chǎn)品及營銷模式，熟悉理財(cái)規(guī)劃，對(duì)理財(cái)產(chǎn)品具備較強(qiáng)的分析和操作能力；
（4）具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)、優(yōu)秀的語言表達(dá)能力，有親和力；
（5）具備AFP證書，持有CFP/CFA等證書者優(yōu)先。
社區(qū)支行行長(zhǎng)—經(jīng)理級(jí)
工作職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)社區(qū)網(wǎng)點(diǎn)的經(jīng)營管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展?fàn)I銷活動(dòng)，拓展目標(biāo)新客戶；
（2）組織開展網(wǎng)點(diǎn)資產(chǎn)配置、財(cái)富管理、支付結(jié)算等業(yè)務(wù)活動(dòng)，深耕社區(qū)周圍客群；
（3）實(shí)施網(wǎng)點(diǎn)的運(yùn)營管理、服務(wù)管理、團(tuán)隊(duì)管理和風(fēng)險(xiǎn)管理。
任職要求
（1）具有全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)；
（2）從事金融工作4年以上或從事經(jīng)濟(jì)工作8年以上（其中從事金融工作2年以上）；
（3）具備良好的溝通技能和客戶服務(wù)能力，有良好的市場(chǎng)敏銳度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和責(zé)任意識(shí)；
（4）具有2年及以上經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)及高度的責(zé)任心；
（5）擁有中國金融標(biāo)準(zhǔn)委員會(huì)頒發(fā)的AFP、EFP、CFP（或CFA、CPA、ACCA）任一資格證書者，優(yōu)先考慮。
報(bào)名截止時(shí)間：2023-02-01
|
