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2025年中國光大銀行北京陽光消費金融秋季校園招聘公告
北京陽光消費金融股份有限公司是一家經(jīng)中國銀保監(jiān)會批準設(shè)立的，持有消費金融牌照的科技創(chuàng)新型金融機構(gòu)。公司由中國光大銀行股份有限公司作為主要出資人發(fā)起設(shè)立，中青旅控股股份有限公司與王道商業(yè)銀行股份有限公司作為一般出資人入股。本著“科技向善、產(chǎn)品向善、消費向善”的價值主張，陽光消費金融公司作為光大銀行專業(yè)化布局消費金融細分市場的戰(zhàn)略單元將依托中國光大集團的戰(zhàn)略生態(tài)優(yōu)勢，光大銀行的全面風控能力和金融科技能力，匯聚大財富，服務(wù)大民生，順應(yīng)旅游、教育、文化、健康、養(yǎng)老等升級型消費需求，為客戶提供優(yōu)質(zhì)、便捷的消費金融服務(wù)，助力實體經(jīng)濟增長，體現(xiàn)國有金融企業(yè)的社會擔當和惠民使命。
招聘崗位
模型開發(fā)崗
工作地點：北京市
工作職責
1.負責風險管理相關(guān)數(shù)據(jù)驅(qū)動模型的開發(fā)工作。
2.對模型設(shè)計、數(shù)據(jù)探索、開發(fā)過程等進行完整記錄，形成模型開發(fā)報告文檔。
3.對模型應(yīng)用效果進行跟蹤，持續(xù)監(jiān)測模型有效性，并根據(jù)監(jiān)測結(jié)果執(zhí)行模型迭代或退出。
任職要求
（一）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
（二）具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團結(jié)協(xié)作精神，認同我司企業(yè)文化和價值觀，認可我司規(guī)章制度。
（三）愛崗敬業(yè)，誠實守信，德才兼?zhèn)洌疂嵶月桑熑涡膹姡眢w健康。
（四）符合我司崗位勝任能力要求，具備相應(yīng)崗位的任職資格和能力要求，具有較強的風險合規(guī)意識。
（五）符合我司員工行為管理相關(guān)要求，符合我司任職回避和招錄回避相關(guān)制度要求。
（六）無違法犯罪記錄，無其他不符合我司錄用標準的情形。
（七）大學本科及以上學歷（以招聘崗位最終要求為準），其中：
1.國內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生：納入國家統(tǒng)一招生計劃（不含委培生和定向生），畢業(yè)時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間，并于2025年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證原版證件。
2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生：畢業(yè)時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間，并于2025年7月31日前取得畢業(yè)證或教育部留學服務(wù)中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。
（八）對退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄取；按照“四個不摘”政策要求，針對國家已脫貧縣生源，同等條件下優(yōu)先考慮。
（九）應(yīng)聘者須為最高學歷后初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動關(guān)系，未派遣，未參加社會保險。
（十）無經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
招聘流程
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序號
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階段
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時間安排
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1
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網(wǎng)上報名
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2024年9月19日-10月22日
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2
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簡歷篩選
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2024年9月中下旬-10月下旬
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3
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筆試
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2024年11月初
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4
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一輪/多輪面試
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每月2次
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5
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簽約
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每月2次
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6
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體檢
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每月2次
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7
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入職
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2025年7月
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其他事項
（一）應(yīng)聘者每人僅限投遞2個崗位。
（二）應(yīng)聘者應(yīng)對填報信息和提供材料的真實性、準確性和完整性負責，如與事實不符，本單位有權(quán)取消其考試和錄用資格。
（三）在各招聘環(huán)節(jié)中，我方將及時通過短信、郵件等方式通知進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者；對未能進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我方不再發(fā)布通知。
（四）應(yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式準確無誤，并保持通訊暢通，以免遺漏重要通知。
（五）我方承諾對應(yīng)聘者的信息予以保密，依法保護應(yīng)聘者相關(guān)材料和信息安全。
原標題：中國光大銀行2025年校園招聘
文章來源：https://eoap.cebbank.com/uiap/wt/CEB/zpzh/campus
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