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2024年杭州銀行紹興分行社會招聘啟事（7.9）
理財經(jīng)理
所屬單位：紹興分行_員工調(diào)配庫 ｜ 工作地點：紹興全轄（越城、諸暨、新昌、上虞、柯橋、嵊州） ｜ 招聘人數(shù)：10人
職位描述：
1、熟悉掌握我行各類財富產(chǎn)品特點，關注金融市場行情，整理財富銷售重點產(chǎn)品，及時全渠道更新發(fā)布推廣；
2、根據(jù)財富類各項指標任務，時間進度，制定每周營銷及客戶拜訪計劃，完成團隊銷售指標；
3、通過系統(tǒng)分析，結合客戶精細化臺賬跟進來挖掘優(yōu)質(zhì)客戶，并開發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶資源；
4、高端客戶關系維護，掌握優(yōu)質(zhì)客戶信息，每日進行客戶精細化臺賬登記；
5、有計劃、規(guī)范性地進行客戶關系管理，為優(yōu)質(zhì)客戶提供專業(yè)化的，有價值的附加值服務;
6、配合團隊其他工作。
任職要求：
1、年齡原則上不超過35周歲，時間計算至招聘發(fā)布之日；
2、大學本科及以上學歷；
3、具有1年及以上同類崗位工作經(jīng)驗；
4、熟悉當?shù)厥袌觯哂休^強業(yè)務拓展能力、扎實的商業(yè)銀行業(yè)務知識功底，能敏銳察覺市場動態(tài)，有效尋找目標客戶，有豐富的客戶資源者優(yōu)先；具有良好的職業(yè)道德和風險識別能力；
5、具有良好的組織管理、溝通、協(xié)調(diào)和領導能力；
6、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
零售客戶經(jīng)理
所屬單位：紹興分行_員工調(diào)配庫 ｜ 工作地點：紹興全轄（越城、諸暨、新昌、上虞、柯橋、嵊州） ｜ 招聘人數(shù)：10人
職位描述：
1、積極開展自主營銷，努力開拓業(yè)務，按時完成團隊布置的年度營銷任務、各項階段性任務和其它任務；
2、負責客戶關系的日常維護，拓展客戶及業(yè)務渠道；
3、負責零售客戶的業(yè)務受理、盡職調(diào)查與業(yè)務申報；
4、負責落實零售信貸客戶的貸后管理職責；
5、完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、年齡原則上不超過35周歲，時間計算至招聘發(fā)布之日；
2、大學本科及以上學歷；
3、具有1年及以上同類崗位工作經(jīng)驗；
4、熟悉當?shù)厥袌觯哂休^強業(yè)務拓展能力、扎實的商業(yè)銀行業(yè)務知識功底，能敏銳察覺市場動態(tài)，有效尋找目標客戶，有豐富的客戶資源者優(yōu)先；具有良好的職業(yè)道德和風險識別能力；
5、具有良好的組織管理、溝通、協(xié)調(diào)和領導能力；
6、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
小微客戶經(jīng)理
所屬單位：紹興分行_員工調(diào)配庫 ｜ 工作地點：紹興全轄（越城、諸暨、新昌、上虞、柯橋、嵊州） ｜ 招聘人數(shù)：10人
職位描述：
1、負責小微客戶的業(yè)務受理、盡職調(diào)查與業(yè)務申報；
2、負責小微客戶關系的日常維護；
3、負責落實小微信貸客戶的貸后管理職責；
4、負責小微客戶盡職調(diào)查、揭示風險；
5、完成團隊下達的業(yè)績指標。
任職要求：
1、年齡原則上不超過35周歲，時間計算至招聘發(fā)布之日；
2、大學本科及以上學歷；
3、具有1年及以上同類崗位工作經(jīng)驗；
4、熟悉當?shù)厥袌觯哂休^強業(yè)務拓展能力、扎實的商業(yè)銀行業(yè)務知識功底，能敏銳察覺市場動態(tài)，有效尋找目標客戶，有豐富的客戶資源者優(yōu)先；具有良好的職業(yè)道德和風險識別能力；
5、具有良好的組織管理、溝通、協(xié)調(diào)和領導能力；
6、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
公司客戶經(jīng)理
所屬單位：紹興分行_員工調(diào)配庫 ｜ 工作地點：紹興全轄（越城、諸暨、新昌、上虞、柯橋、嵊州） ｜ 招聘人數(shù)：10人
職位描述：
1、負責公司客戶的業(yè)務受理、盡職調(diào)查與業(yè)務申報；
2、負責公司客戶關系的日常維護；
3、負責落實公司客戶的貸后管理職責；
4、負責公司客戶盡職調(diào)查、揭示風險；
5、完成團隊下達的業(yè)績指標。
任職要求：
1、年齡原則上不超過35周歲，時間計算至招聘發(fā)布之日；
2、大學本科及以上學歷；
3、具有1年及以上同類崗位工作經(jīng)驗；
4、熟悉當?shù)厥袌觯哂休^強業(yè)務拓展能力、扎實的商業(yè)銀行業(yè)務知識功底，能敏銳察覺市場動態(tài)，有效尋找目標客戶，有豐富的客戶資源者優(yōu)先；具有良好的職業(yè)道德和風險識別能力；
5、具有良好的組織管理、溝通、協(xié)調(diào)和領導能力；
6、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
截止日期：2024-12-31
原標題：杭州銀行
文章來源：https://myjob.hzbank.com.cn/hzzp-apply/dist/static/index.html#/employ/social
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