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2022年江蘇農(nóng)商行春季校園招聘公告匯總
2022常州市12345平臺招聘社會化用工公告

  崗位職責(zé)

  常州市12345熱線因工作需要,現(xiàn)公開招聘社會化用工20名。

  按照工作規(guī)范和流程,受理公眾通過電話、網(wǎng)絡(luò)或其它渠道反映的咨詢、求助、舉報(bào)、投訴和建議等訴求。

  招聘要求及條件

  基本條件

  常州市戶籍。

  思想作風(fēng)正派,廉潔奉公,工作責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)意識和吃苦耐勞精神。

  具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

  具有大專及以上學(xué)歷。

  18周歲以上,38周歲以下(1984年4月12日以后出生)。

  有較強(qiáng)的語言文字表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能較好地掌控和調(diào)節(jié)自我情緒,口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn)。

  遵紀(jì)守法,品行端正。

  能熟練進(jìn)行電腦辦公及應(yīng)用操作,漢字錄入速度每分鐘40字以上。

  下列人員不能應(yīng)聘

  現(xiàn)役軍人、普通高校在讀學(xué)生。

  尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

  曾因犯罪受過刑事處罰的或者曾被開除公職的人員。

  在各級公務(wù)員、事業(yè)單位和社會化管理職工招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招錄紀(jì)律行為的人員。

  法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  招聘程序和方法

  現(xiàn)場報(bào)名

  · 報(bào)名地點(diǎn):常州市12345政務(wù)服務(wù)便民熱線中心(市錦繡路2號市政務(wù)服務(wù)中心1-1座11樓1132室),報(bào)名時(shí)間為2022年4月14日~4月15日(上午9:00~11:30,下午1:30~4:30),逾期不再接受報(bào)名。咨詢電話:85588229。

  · 攜帶資料:身份證、戶籍證明、畢業(yè)證書(以上材料均需原件及復(fù)印件1份);《常州市12345平臺公開招聘社會化用工報(bào)名表》1份;近期一寸免冠彩色證件照片2張(1張直接黏貼于《報(bào)名表》上);國外學(xué)歷還需提交國家教育部門出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

  考試

  · 考試采用直接面試的辦法。面試主要考核應(yīng)聘人員的思維能力、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和綜合分析能力等方面的素質(zhì),面試成績滿分為100分,合格線為60分。成績以百分制計(jì)算,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。按面試成績排名錄用,如面試成績相同且無法確定錄用名次,則進(jìn)行加試,以加試成績高者在前。面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

  · 若報(bào)名人數(shù)超過招聘崗位計(jì)劃1:3的比例,則視情況增加筆試考核,具體的筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。綜合成績以百分制計(jì)算,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計(jì)算,按綜合成績排名錄用,如綜合成績相同的以面試成績高者在前。

  體檢

  · 以成績從高分到低分按計(jì)劃錄用人數(shù)1:1比例確定體檢人選。體檢參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)》到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)體檢,體檢費(fèi)由體檢人選自理。因體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或放棄等缺額時(shí),根據(jù)成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

  考察與公示

  · 對體檢合格人員,由招聘單位對其進(jìn)行考察。重點(diǎn)考察其在重大政治問題上的立場及現(xiàn)實(shí)生活中的道德品行。因考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí),根據(jù)綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

  · 根據(jù)考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將進(jìn)行公示,接受社會監(jiān)督,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

  · 公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合聘用條件的,不予聘用。

  · 錄用。被聘用人員統(tǒng)一實(shí)行人才派遣制,由指定的人才派遣公司與其簽訂勞動(dòng)合同。

  工作時(shí)間

  實(shí)行“7×24”小時(shí)輪班工作制。

  工資待遇

  新聘人員工資按照常州市市級機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會化用工管理有關(guān)規(guī)定,結(jié)合《常州市12345平臺運(yùn)行管理辦法》和平臺話務(wù)員考核規(guī)定,經(jīng)考核后發(fā)放,按有關(guān)規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)及住房公積金。

  紀(jì)律與監(jiān)督

  應(yīng)聘人員應(yīng)對所提交信息真實(shí)性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試錄用紀(jì)律的報(bào)考人員,一律取消考試和錄用資格。

  招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,秉公辦事,嚴(yán)肅招錄紀(jì)律,主動(dòng)接受社會監(jiān)督。

  本次招聘工作由市政務(wù)服務(wù)管理辦公室機(jī)關(guān)紀(jì)委全程監(jiān)督。監(jiān)督電話:85588031。

  疫情防控

  根據(jù)疫情防控工作有關(guān)要求,考生應(yīng)嚴(yán)格遵守并簽署《新冠疫情防控網(wǎng)上告知暨承諾書》(見附件2),在參加招聘時(shí)提交。

  附件1.常州市12345平臺公開招聘社會化用工報(bào)名表.docx

  附件2.新冠疫情防控網(wǎng)上告知暨承諾書.docx

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