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2019晉商銀行春季校園招聘公告
一、招聘條件：
1、認同晉商銀行的發展目標、經營理念及企業文化，具有較強的責任心、事業心和開拓進取精神；
2、具有良好的政治思想素質和職業道德操守，團結協作、勇于奉獻、遵紀守法、品行端正、無違規違法等不良記錄；
3、具備積極向上的精神風貌，志愿從事金融行業工作，身體健康，能承受一定的工作壓力；
4、全日制普通高等院校2019年應屆畢業生。境內院校應屆畢業生須為2019年7月前畢業，報到時須獲得國家認可的畢業證、學位證和就業報到證；境外院校應屆畢業生須在2018年1月至2019年7月期間畢業，報到時須取得教育部留學服務中心出具的學歷學位認證報告；
5、年齡在30周歲（含）以內（1989年2月20日以后出生），所學專業要求以金融學、財務管理、會計學、經濟學、統計學、市場營銷等經管類專業和中文、數學、法律、計算機等相關專業為主，其他專業為輔；
6、總行科技部科技崗：全日制研究生及以上學歷，碩士及以上學位；計算機與信息技術、軟件工程、信息與通信工程、電子科學與技術、大數據等相關專業；具有全國計算機技術與軟件專業技術資格（水平）考試中級（含）以上資格、思科CCNP、CCIE（或類似同級別）等相關認證者優先；
7、總行管培生：一流大學建設高校或國內知名財經類院校（中央財經大學、對外經貿大學、上海財經大學、西南財經大學、中南財經政法大學、東北財經大學）本科及以上學歷，學士及以上學位；境外院校應為世界排名前200名（2019年QS世界大學排名）院校；
8、柜員或客戶經理：全日制二本B類及以上學歷，學士及以上學位（不含二本C類、專升本、民辦院校、自考函授等學歷）；其中，應聘縣域支行的人員，學歷可以放寬至全日制二本C類；
9、符合晉商銀行親屬回避相關規定。
二、招聘職位：
備注：應聘異地分行城區支行的人員，原則上要求戶籍或生源地為本地市；應聘縣域支行的人員，原則上要求戶籍或生源地為本縣或周邊縣域。
三、招聘流程：
四、用工形式及待遇：
1、用工形式：簽訂正式勞動合同。
2、薪酬待遇：應聘人員一經錄用，享有五險一金及企業年金，帶薪休假、職工體檢、生日慰問等福利待遇，提供有競爭力的薪酬待遇和發展空間。
五、應聘方式：
1、采用在線網申的形式，應聘者通過“前程無憂”網站，按要求注冊、填寫簡歷并進行提交。
2、報名網址為：http://campus.51job.com/jshbank2019 。
3、前程無憂咨詢電話：（0531）55777111-815（工作日：9:00--17:30）。
4、報名時間為： 2019年2月20日-2019年3月12日。
5、本次校園招聘報名只接受電子簡歷投遞，謝絕來訪，每人只允許報考一個工作崗位，完成職位申請后，將無法修改個人資料或更改應聘崗位，務請謹慎操作。
6、應聘者應對填寫內容的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其錄用資格。
7、報名結束后，我行將盡快完成簡歷篩選，并通過晉商銀行官網、手機短信或電話的方式發布初面、筆試、二面通知，請應聘人員密切關注晉商銀行官網，并保持手機通暢。
8、我行在校園招聘過程中不收取任何費用，組織的統一考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，敬請廣大應聘者提高警惕，謹防受騙。
晉商銀行股份有限公司
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